Słuchaj nas: Kielce 107,9 FM | Busko-Zdrój 91,8 FM
Szukaj Facebook Twitter Youtube
Radio eM
Radio eM

MIASTO

Pensja „pod stołem". Kto płaci, kto dostaje?

piątek, 07 maja 2021 11:14 / Autor: Michał Łosiak
Pensja „pod stołem". Kto płaci, kto dostaje?
Pensja „pod stołem". Kto płaci, kto dostaje?
Michał Łosiak
Michał Łosiak

Prawie 1,5 miliona pracowników w Polsce otrzymuje część swojej wypłaty „pod stołem” – tak wynika z najnowszego badania Polskiego Instytutu Ekonomicznego. Ten problem dotyczy także naszego regionu.

Jak twierdzą autorzy raportu, skala zjawiska jest bardzo duża, bo dotyczy co ósmego pracownika zatrudnionego na podstawie umowy o pracę. W 2018 roku strata sektora publicznego w związku z tym procederem wyniosła 17 miliardów złotych. Chodzi o mniejsze dochody z ubezpieczeń społecznych, składki zdrowotnej czy podatku dochodowego.

Zjawisko dotyczy głównie mikro- i małych firm oraz pracowników o najniższych, potwierdzonych w umowie dochodach. Wśród wyróżniających się w tej kategorii branż są drobne usługi, handel i budownictwo. Pensję "pod stołem" pobierał pan Mateusz, który do niedawna pracował w małym sklepie z narzędziami.

– Praca była ciężka i w życiu bym się na nią nie zgodził za najniższą krajową, tak jak to było w umowie. Przyznaję, że „dodatek” dostawałem regularnie i dosyć dobrze to funkcjonowało. Niestety, przy takich dochodach jakie otrzymywałem oficjalnie na konto, nie mogłem myśleć o wielu rzeczach. Nie było mowy chociażby o kredycie. Poza tym nie miałem pewności, czy za kilka miesięcy ktoś nagle nie zrezygnuje z „dopłat” – mówi nasz rozmówca.

Płacenie „pod stołem” to przykład niezdrowej optymalizacji kosztów w firmie i dotyczy 31 procent pracowników w mikrofirmach. Dzięki temu pracodawca zmniejsza swoje koszty i ma mniej problemów przy ewentualnych kłopotach finansowych w biznesie. Taka praktyka prowadzi niestety często do kolejnej plagi – zatrudniania pracowników „na czarno”.

– Na początku miałem umowę, ale później pracodawca stwierdził, że bez niej zarobki będą większe. I tak się stało. Głównym problem było jednak ubezpieczenie zdrowotne. No i zawsze myślałem o tym, co będzie jeśli podczas tej ciężkiej pracy ulegnę wypadkowi. Przecież nawet nie byłem ubezpieczony – tłumaczy nam z kolei Karol, który pracował w „budowlance”.

W związku z płaceniem „pod stołem” średnie wynagrodzenie w Polsce jest zaniżone o około 240 złotych.

Nowy numer!

Zapraszamy do nas

TWÓJ NEWS
POSŁUCHAJ
WIDEO